關于開展2023年度“昌聚工程”申報評選工作的通知

2023-08-18 17:31

有關單位:

  為進一步優化人才發展環境,系統推進人才強區建設,吸引匯聚更多高層次人才服務推動昌平經濟社會高質量發展,按照相關工作部署,將啟動2023年度“昌聚工程”申報評選工作,具體事宜通知如下:

  一、申報范圍及流程

  本次“昌聚工程”申報評選工作分為人才(團隊)項目評選、人才發展平臺項目評選、協同引才主體項目評選三個部分。所有類型項目均由單位作為申報主體,進行統一申報。

  人才(團隊)包括:頂尖類人才、杰出類人才、領軍類人才(團隊)、青年類人才四個類別。其中領軍類人才(團隊)又細分為科技研發領軍人才(團隊)、科技創業領軍人才(團隊)、科技服務領軍人才(團隊)、金融服務領軍人才(團隊)、經營管理領軍人才(團隊)。

  人才發展平臺包括:博士后工作站、高層次科技人才論壇、創新創業孵化服務機構、引才“伯樂獎”、聚才“突出貢獻獎”。(注:其中博士后工作站的支持政策,按區人力社保局制定的相關細則執行,不在本次申報范圍內;聚才“突出貢獻獎”根據文件精神,將于三年后正式啟動申報。

  協同引才主體包括:高校人才在昌創新創業、科研機構人才在昌創業。(注:高校及科研機構申報項目須經歸口管理單位審核把關后,正式提交

  申報評選流程主要包括組織發動、資格初審、資格聯審、評選認定、審議決定等環節。各類型項目的申報資格條件、評選流程和激勵辦法按照《昌平區高層次科技創新人才集聚發展工程實施細則(試行)》(京昌人才辦發〔2023〕1號)相關規定執行,政策條款由區委人才工作領導小組辦公室負責解答。

  二、日程安排

  (一)組織發動:20238119月1日

  1.各成員單位按照歸口管理原則,組織發動本地區、本領域內單位參與申報工作;

  2.各單位結合政策內容,研究確定申報項目類別及申報途徑,并匯總整理相關申報材料;

  3.申報單位認真閱讀《申報指南》,完成系統賬號注冊或更新(申報系統網址:http://cjrc.bjchp.gov.cn/,8月14日9:00開通),以用人單位為申報主體,按照研究確定的申報類別進行系統填報,并對申報材料內容進行核實把關。涉及已入選國家或北京市人才個人信息的各類型項目進行線下申報,詳細要求參考《申報指南》相關要求。

  4.“昌聚工程”專項工作設在未來科學城國際人才大廈,設立申報咨詢答疑熱線,開展全程答疑工作。

  資格初審階段:2023929月17

  評審機構對系統申報項目以及線下申報項目進行申報資格初審工作,申報單位配合完成申報材料的補充和完善。

  資格聯審階段:2023918至28

  1.評審機構對系統申報項目進行分類整理后,列出校核材料清單,由區委人才工作領導小組辦公室協調區市場監管局、區人力社保局等相關單位,對需要校核的企業、人才、機構相關情況進行校核,剔除不符合條件的申報項目;

  2.專項工作組通知符合資格條件的申報項目主體將申報材料原件送至專項工作組,由評審機構安排工作人員進行復核;

  3.將復核無誤的材料分類整理后報送專家評審組。

  (四)評選認定階段:2023107日至11月7日

  評審機構按照申報項目類別邀請不同領域專家進行評審,提出擬支持項目名單,報送區人才工作領導小組辦公室。

  (五)審議決定階段:202311底前

  1.擬支持項目名單征求區委人才工作領導小組成員單位及相關部門意見,進行線上線下公示,公示期為5個工作日。

  2.召開區人才工作領導小組會議對擬支持項目名單進行審議,研究確定支持項目名單及激勵額度;

  3.專項工作組協調區財政局、區住建委、區教委、區衛健委等相關成員單位,按照政策規定落實資金、配套服務等措施。

  三、工作要求

  1.各相關單位要高度重視申報評選工作,要通過單位官網、公眾號等渠道,大力宣傳昌聚工程政策措施。對申報評選過程中涉及的相關工作任務,要加強團結協作,安排專人按時保質完成,確保申報評選工作順利開展。

  2.各用人單位要將申報推薦工作作為引才留才的有效手段,積極組織符合條件的人才參與申報,對申報材料進行嚴格把關,讓更多優秀人才享受政策紅利。

  四、組織機構

  1.區人才工作領導小組辦公室

  聯系電話:010-89741784   89745672

  2.“昌聚工程”專項工作組

  咨詢答疑及報名熱線:010-81905800、81905802

  辦公地址:未來科學城南區英才南一街3號院2號樓(G座)六層

  3.系統技術支持

  聯系電話:13910092712

  

  

  附件:2023年度“昌聚工程”申報指南.pdf

  

  

  區委人才工作領導小組辦公室

  2023811日


附件:2023年度“昌聚工程”申報指南.pdf.pdf